9月下旬以来，麦积区纪委监委紧紧围绕影响全区纪检监察工作发展的难点痛点问题，聚焦纪检监察系统20个“有的”和7个“比如”突出问题，坚持高站位谋划部署、高标准检视问题、高质量调查研究、高效率整改提升，确保主题教育调研工作取得实效，助力全区纪检监察工作高质量发展。

坚持高站位谋划，全面部署到位。区纪委监委召开专题会议，研究审议《麦积区纪委监委机关“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作方案》，按照班子成员工作分工，结合全年纪检监察工作任务，突出重点、把握环节，确定了9个调研主题，合理安排工作力量，切实提升调研工作的针对性。严明调研工作纪律，明确要求各调研组要坚持问题导向和实事求是原则，直奔工作一线，沉下身子、拖鞋下水，坚持不回避、不遮掩、不推脱，注重“四个结合”，即调研与检视问题相结合、调研与找准“病症”相结合、调研与解决问题相结合、调研与推动工作相结合，在求深、求实、求细、求准、求效上下功夫，保证主题教育调研工作不跑偏、不走样。

坚持高标准检视问题，找准查深问题到位。重点对照“忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁”和“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总体要求，把纪检监察系统开展20个“有的”和7个“比如”问题自查工作作为“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要内容，坚持严要求逐项对照检查，查找工作短板，深刻检视剖析，找准主攻方向，拿出破解难题的实招、硬招，堵塞管理漏洞，切实防范化解潜在风险。比如在对照提升工作质效的要求，检视面临的短板方面，检视出全区各级纪检监察组织在“四种形态”运用方面，纪法贯通、法法衔接不够顺畅；个别镇纪委不会监督、不想监督、不敢监督问题依然突出等问题。

坚持高质量调查研究，查摆问题到位。各调研组紧紧围绕调研主题，结合全区各级党组织在落实“两个责任”、推进三个“专项治理”和纪检监察组织职责定位把握不准、自身建设等方面的薄弱环节和问题，既到镇、村和相关部门单位等工作一线，也入户走访党员群众面对面听取意见建议，直截了当评工作、直言不讳点问题、直抒己见提建议，看到什么说什么、有什么问题就谈什么问题，既找准问题、找准症结，又要提炼总结经验做法，通过现场“解剖麻雀”，切实把调研过程变成解决问题、推动工作的过程。

坚持高效率整改提升，工作措施到位。坚持“当下改”与“长久立”相结合，注重建章立制，结合“镇纪委标准化建设”中的突出问题，做到“查、改、立”同步推进。针对可以即知即改的问题和个性问题，要制定整改措施，明确整改目标，分层推进、分类解决、逐一销号，必须按时限高质量加以整改；针对一些需长期坚持加以整改的问题和共性问题，立足标本兼治，列出计划、拿出举措，建立完善长效机制。比如针对部门党组织对监督执纪“四种形态”运用把握不准的问题，正在起草制定《麦积区深化运用监督执纪“四种形态”实施细则》，将“四种形态”标准要求体现在信访举报受理、问题线索管理、纪律审查和案件审理等环节。